勵衿領導力由幾位曾經是多(duō)家頂尖跨國(guó)人力資源和領導力咨詢公(gōng)司的高管創建，立足于中(zhōng)國(guó)、面向世界、專注于幫助客戶打造優秀中(zhōng)高層領導力人才梯隊的精(jīng)品領導力咨詢公(gōng)司。
勵衿，即激勵優秀人才成長(cháng)；與其英文(wén)名(míng)字Leader'sGene Consulting一起，反映了我們以中(zhōng)國(guó)文(wén)化為(wèi)根源、結合現今世界上最領先的理(lǐ)論來探索領導力的根源，并以此幫助領導力人才成長(cháng)的使命。
勵衿領導力的解決方案包括領導力測評、發展和培訓，從素質(zhì)建模、測評、反饋研讨、教練、行動學(xué)習等全方位幫助客戶提升核心人才的領導力。作(zuò)為(wèi)中(zhōng)國(guó)經驗最長(cháng)的人才管理(lǐ)和領導力咨詢顧問團隊，勵衿領導力服務(wù)了各個行業的頂尖企業客戶，收到大量客戶的贊許和肯定。
勵衿願景及服務(wù)：
勵衿領導力測評工(gōng)具(jù)：
勵衿四葉草(cǎo)領導力模型：
勵衿領導力潛質(zhì)模型：
勵衿領導力團隊有(yǒu)效性模型：
勵衿部分(fēn)服務(wù)客戶：
業界反饋：
我們業務(wù)的成功轉型源自優秀的高管人才，其中(zhōng)許多(duō)人得益于勵衿領導力顧問一直以來的幫助。
--Shawn Warren 前卡夫中(zhōng)國(guó)區(qū)總裁
勵衿領導力顧問以其在多(duō)家跨國(guó)頂尖咨詢公(gōng)司的經驗積累而獨創的方法成功地幫助高管驅動領導力的提升；他(tā)們基于多(duō)年經驗自主開發的領導力模型和工(gōng)具(jù)正是高管發展所需要的。
-- Simon Yang 安(ān)波福亞太區(qū)總經理(lǐ)
人才助力企業成長(cháng)，很(hěn)榮幸與勵衿攜手合作(zuò)，感謝(xiè)各位顧問的智慧支持！
-- Barry Liu 世茂房地産(chǎn)控股有(yǒu)限公(gōng)司 人力行政助理(lǐ)總裁
少有(yǒu)的眼眺遠(yuǎn)方和腳踏實地兼具(jù)的精(jīng)品人力資源咨詢公(gōng)司。
-- Lesley Zhu 雅詩蘭黛公(gōng)司 高級人力資源總監
LeadersGene 一切以客戶為(wèi)中(zhōng)心，在人才發展、領導力建設、組織診斷領域有(yǒu)深度與見地，是值得長(cháng)期合作(zuò)的夥伴！
-- Lesley Lin 科(kē)思創聚合物(wù)（中(zhōng)國(guó)）有(yǒu)限公(gōng)司 大中(zhōng)華區(qū)人力資源負責人